A pastilha de freio da marca CAC

Referência Preço FOB: US$ 4,00 / Conjunto
Quantidade Mínima: 200 Jogos
Quantidade Mínima Referência Preço FOB
200 Jogos US$ 4,00/ Conjunto
Capacidade de Produção: 10000000PCS
Pacote de Transporte: Personalizado
Condições de Pagamento: L/C, T/T, D/P, Paypal, Money Gram, Western Union
A pastilha de freio da marca CAC

Descrição de Produto

Informações da Empresa

Endereço: Ridong Plaza 49 Qinglvzhong Road, Jida, Guangdong 519015 China, Zhuhai, Guangdong, China
Tipo de Negócio: Fabricante / Fábrica
Escala de Negócios: Peças e Acessórios de Motos & Automóveis
Certificação de Sistema de Gestão: ISO 9001, ISO 9000, IATF16949
introdução da companhia: Fabricante: Fundada em 1986, a planta de produção 96, 000m2, 1000 trabalhadores

OE fornecedor para: TRW, Nissan (China), JAC, CHERY, CHANA, KINGLONG, GAC...

Parceiro fiável:

Certificado TRW: ISO/TS16949 em 2005, AMECA em 2011, ECE R90 em 2012

R&D: 120 engenheiros, desenvolvimento de formulação de fricção, laboratório profissional com equipamentos de ensaio físico, teste de dinamômetro de NVH,^.

O volume de negócios anual: 240 milhões de RMB em 2010, e 450 milhões de RMB em 2014

Glória grupo foi criado em Dezembro. 31, 2004, cuja predecessor é Zhuhai freio CAC Co, . Ltd, estabelecendo em 1986. Temos oito filiais e um centro de vendas. Somos bons em investigação e desenvolvimento de pastilhas de freio e as sapatas de freio. Gostaria de autopeças e outros, amortecedor do disco de freio, embreagem e assim por diante também podem ser fornecidos. Nossa empresa é um famoso fabricante de freio com marca CAC na China e ASIMCO marca em todo o mundo.

Predecessor: Zhuhai Huaimei Indústria Freio Automotivo Co.

1986:

Em 1986, temos resolvido em Zhuhai, a romântica cidade da China: Determinados amigos que partilha a mesma meta ingressou na empresa de fundos dos EUA com grande potencial. Desde então, eles se tornaram o precursor da indústria de material de fricção no Sul da China.

2004:

Depois de 18 anos de grave teste, Zhuhai Huamei marca CAC se tornou famosa em todo o país e a empresa percebeu a globalização do desenvolvimento do mercado. Estes pioneiros tem acumulado uma experiência considerável e riqueza, e formaram a mesma convicção --- graças a nossos parceiros estratégicos como clientes, investidores, colaboradores, fornecedores, governo, comunidade e sociedade, estamos crescendo. Temos de continuar a realizar win-win relacionamento com eles e maximizar os benefícios do processo global. Segurando essa crença, em 31 de Dezembro de 2004, Grupo de glória foi estabelecido.

2013:

Os jovens uma vez no mesmo campo se tornaram altos funcionários que o chumbo e supervisionar o "principiantes" do grupo. Com todas as experiências com diferentes parceiros, sua crença se tornou o objectivo estratégico do grupo. Os clientes nos dar a nossa vida; a sociedade nos dá terras férteis; fornecedores nos dá a energia, e damos a nós mesmos: a motivação. Atualmente, a empresa tem realizado um desenvolvimento vertical da empresa, com o crescimento global da equipe de talentos para todos os domínios. As novas gerações possuir as paixões ainda maior do que os pioneiros que garantam a longo prazo e o desenvolvimento estável do grupo no futuro.

Atualmente a equipe de marketing do grupo contém (40 staffs), a equipe de desenvolvimento (30 staffs), equipe técnica (30 staffs), a equipe de qualidade (30 staffs) e equipe de gestão (70 staffs). O total do pessoal é de até 1000.

Desde a data de estabelecimento, a Glória equipe tem sido aderindo ao conceito de originais e de investigação e desenvolvimento independentes constante e a inovação, e estabeleceu o material de fricção (software especial) Research Institute, ferramentas de processo (hardware) do instituto de investigação e o instituto de sistema de gestão (software).
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